Yarım Zamanlı Çalışma İşlemleri
Personelin 6663 sayılı Gelir Vergisi Kanunu ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun'la eklenen 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nu Ek Madde 43 üncü maddesi ile 18.07.2025 tarih ve 32959 sayılı Resmi Gazete ‘de yayınlanan Devlet Memurlarının Yarım Zamanlı Çalışma Hakkının Kullanımına İlişkin Yönetmeliği gereği ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun Ek 43 üncü ve 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun Ek 11 inci maddeleri uyarınca çocuğun ilköğretim çağına başlamasını takip eden aybaşına kadar yarım zamanlı çalışma hakkı vardır.
İlgili yönetmeliğin 9 uncu maddesi gereği; Haftalık çalışma günü 3 günden az olamaz. Günlük 3 saatten az veya 8 saatten fazla çalışılamaz. Değerlendirme neticesinde, hizmet ihtiyacı ve memurun talebi de dikkate alınarak, memurun haftalık yarım zamanlı çalışacağı günler ve çalışma saatleri, 9 uncu maddede belirtilen hususlara uygun olarak yetkili amir tarafından belirlenir.
Başkanlığımız matbu formlarında bulunan Yarım Zamanlı Çalışma Dilekçe Formu doldurularak ekine aşağıdaki belgeler eklenerek;
-
Çocuğa ait nüfus kayıt örneği / doğum belgesi
-
Çocuk kimlik fotokopisi
Görev yaptığınız birime verilmesi ve yarım zamanlı çalışmanın hangi gün ve saatlerde kullanılacağı birim amirinin onayı ile biriminiz tarafından da Rektörlüğümüz Personel Daire Başkanlığına gönderilmesi gerekmektedir.
